La nota società, che costruisce e gestisce autostrade, cerca periodicamente personale per assunzioni. 

 

Di seguito vi presentiamo le posizioni aperte e come candidarsi alle offerte di lavoro Autostrade per l’Italia. Vi diamo anche informazioni utili sulle selezioni e sulle modalità di recruiting.

 

Durante l’anno Autostrade per l’Italia seleziona personale da assumere presso varie sedi su tutto il territorio nazionale. In questo periodo cerca varie figure da inserire nelle aree Operations & Maintenance, IT, Ingegneria e Direzione lavori, Project/Program Management, e in altri ambiti. Le selezioni sono aperte per assunzioni in Liguria, Lazio, Toscana, Friuli Venezia Giulia, Abruzzo, Puglia e Lombardia.

Gli interessati alle opportunità di lavoro Autostrade per l’Italia possono valutare le posizioni aperte attualmente, che elenchiamo brevemente di seguito:

 

Professional Automezzi e Veicoli Speciali – Genova;

Project Manager Esecuzione Lavori – Genova;

Tolling Process Engineer – Cassino (Frosinone);

Big Data & IOT Specialist – Firenze;

Addetto Budget e Controllo di Gestione, Direzione Generale – Roma;

Specialista Impianti Gallerie – Udine;

Analista Sistemi ed Applicazioni (Progetto Argo), Autostrade Tech – Firenze;

Ingegnere Civile – Genova;

Assistant Project Manager – Genova, Roma;

Project Control – Genova, Roma;

Specialista Sap HR – Firenze;

Project Manager/Pmo, Autostrade Tech – Firenze;

Test Engineer, Autostrade Tech – Firenze;

Electronic Engineer, Autostrade Tech – Firenze;

System Engineer, Autostrade Tech – Firenze;

Software Analyst Sistemi di Viabilità, Autostrade Tech – Firenze;

Software Analyst Sistemi di Esazione, Autostrade Tech – Firenze;

Project Manager Support – Firenze;

Assistente alla Viabilità, Direzione Tronco Bari – Foggia;

Assistente alla Viabilità di Sede – Pescara;

Tecnico Intervento Specialistico Impianti Infrastrutture – Cassino (Frosinone);

Tecnico Intervento Specialistico Impianti Servizi – Roma, Lodi.

 

La società considera i propri dipendenti uno dei fattori essenziali per la propria crescita. Per questo investe molto nello sviluppo e nella valorizzazione dei collaboratori, che possono beneficiare di percorsi formativi per accrescere e migliorare le proprie conoscenze e competenze. Autostrade per l’Italia dà grande importanza anche al benessere dei lavoratori, per questo ha adottato una serie di misure per garantire la salute e la sicurezza sui luoghi di lavoro e nei cantieri, e per il welfare.

 

Tra queste ultime ci sono diverse iniziative finalizzate all’equilibrio fra esigenze di vita privata e di vita lavorativa dei dipendenti. Si tratta dei programmi Health care, Family care e People care, nati con l’obiettivo di favorire la prevenzione medica dei lavoratori, agevolarli nella gestione della vita familiare e coinvolgerli nel raggiungimento degli obiettivi aziendali.

Le assunzioni Autostrade per l’Italia vengono effettuate nelle seguenti aree aziendali:

 

– Infrastrutture;

– Operations;

– IT;

– Staff;

– Comunicazione e Marketing;

– Finanza.

 

Autostrade per l’Italia mette a disposizione dei candidati un’area dedicata al recruiting del proprio portale web, dalla quale, cliccando su Posizioni Aperte, è possibile raggiungere la pagina riservata alle carriere del Gruppo Atlantia. Qui, cliccando su Ricerca Lavoro, si possono consultare le opportunità di impiego disponibili, alle quali è possibile rispondere online. Per farlo bisogna essere registrati o effettuare la registrazione gratuita, inserendo il curriculum vitae nel data base aziendale e ottenendo le credenziali per effettuare il login, necessario per inviare le candidature.

 

Autostrade per l’Italia utilizza, inoltre, come strumento di reclutamento, la propria pagina aziendale presente sul social network professionale LinkedIn. Nella sezione Lavoro di quest’ultima, infatti, vengono pubblicati gli annunci relativi alle posizioni aperte Autostrade per l’Italia, a cui ci si può candidare direttamente attraverso la piattaforma. In questo caso bisogna disporre di un account LinkedIn. Anche in questo caso la registrazione è gratuita.

 

Le selezioni per lavorare in Autostrade per l’Italia sono articolate in diverse fasi, a partire dalla valutazione delle candidature pervenute online, per individuare i profili di interesse. A questa segue un primo contatto telefonico e, quindi, una prima intervista con gli addetti alle Risorse Umane, che per alcuni profili può essere sostituita da un assessment. I candidati che superano questa fase sono convocati per un colloquio tecnico, che potrebbe essere seguito da un secondo colloquio. Le risorse selezionate ricevono, quindi, una proposta contrattuale.

 

Gli interessati alle future assunzioni Autostrade per l’Italia e alle offerte di lavoro attive possono visitare la pagina dedicata alle carriere del Gruppo Atlantia, raggiungibile dalla sezione Autostrade per l’Italia “Lavora con noi”. Dalla stessa è possibile prendere visione delle posizioni aperte e candidarsi online, inviando il cv.

data pubblicazione 24/11/2020